俗話說：玉不琢，不成器。成功的領袖亦是如此。 avita 堅信：「偉大的領袖皆需經歷危機與挑戰，方能登上高峰。」
在 avita，我們堅信真正的領導力源自於不斷挑戰自我、把握機會、迎難而上。 2026 年，我們將繼續秉承這一理念，延續【avita 精英 100 領袖榮譽榜】，表彰那些在推動 avita 發展、激勵團隊、表現卓越的領袖。

資格標準：
1. 白金董事以上聘位的領袖，需在單月內達成 30,000 白金董事小組PV，方可入榜。
2. 所有晉升為白金董事的新晉領袖，將自動入選【avita 精英 100 領袖榮譽榜】。

精英領袖獎：
• 年度最佳菁英領袖獎
榮登【avita 菁英 100 領袖榮譽榜】最高次數（至少8次）的領袖，將獲得 15,000 iPoints 獎勵。
• 年度菁英領袖獎
榮登【avita 精英 100 領袖榮譽榜】8次或以上的領袖（除年度最佳精英領袖獎得主外），可獲得 8,000 iPoints 特別獎勵。

重要更新：
所有受邀參加【精英晚宴】的精英領袖，必須參加年度精英課程。此政策旨在確保領導者積極參與 avita 賦能計劃，持續成長，並攜手推動團隊發展。